“ ChatGPT 正在代替员工”,最新 ChatGPT 观察陈诉发布! ...

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发表于 2023-3-5 19:26:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
编译 | 苏宓
出品 | CSDN(ID:CSDNnews)
随着 2022 年 11 月 ChatGPT 的出现,AI 将会对人类的工作带来哪些影响,成为不少人焦急的关键地点。究竟 ChatGPT 不但能答复任何题目,还能主动天生内容、编写代码、写小说等等。
本年 2 月,国外职业咨询平台 ResumeBuilder.com 对 1,000 名美国商界首脑举行了观察,相识有多少公司现在正在利用或筹划利用 ChatGPT。
根据观察,有以下最新发现:
49% 的公司现在利用 ChatGPT,30% 筹划利用;
48% 利用 ChatGPT 的公司表现,ChatGPT 代替了员工;
25% 利用 ChatGPT 的公司已经节流了 7.5 万美元以上;
93% 的受访者表现他们筹划扩大对 ChatGPT 的利用;
90% 的企业高管表现,ChatGPT 履历对求职者来说是一项加分的技能。
一半的公司正在利用 ChatGPT
根据观察,现在,49% 的公司表现他们正在利用 ChatGPT,此中 93% 的公司表现他们筹划扩大对 ChatGPT 等谈天呆板人的利用。
别的,30% 的公司表现他们筹划开始利用它,85% 的公司称他们将在将来 6 个月内开始如许做。
公司利用 ChatGPT 帮忙雇用、编写代码等
在现在利用 ChatGPT 的公司中,66% 将其用于编写代码,58% 将其用于文案 / 内容创建,57% 用于客户支持,52% 用于创建集会或文档择要。
大多数公司还利用 ChatGPT 来帮忙雇用。77% 的受访者表现,这有助于他们撰写职位形貌,66% 的受访者用 ChatGPT 草拟口试申请,65% 用于复兴求职者。
总体而言,大多数受访的公司高管对 ChatGPT 的应用印象深刻。55% 的人表现 ChatGPT 的工作质量 " 非常好 ",而 34% 的人表现 " 很好 "。

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" 利用 ChatGPT 令人高兴不已," 首席职业顾问 Stacie Haller 说:" 在人才雇用方面,编写职位形貌、口试题目和跟进候选人等更一样平常的使命已经被 ChatGPT 所代替。编写代码是这项技能可以提供输出的另一个范畴,而员工则专注于更具战略性的事变。正如技能在已往几十年中不停发展并代替了人工一样,ChatGPT 大概会影响我们的工作方式。与全部新技能一样,公司对 ChatGPT 的利用将不停发展,而我们才刚刚起步。"
自客岁 11 月以来,每 2 家公司中就有 1 家用 ChatGPT 代替了员工
自客岁 11 月 ChatGPT 上线测试以来,48% 的公司表现,已经用 ChatGPT 代替了员工。
根据观察表现,ChatGPT 在将来大概会导致更多裁人环境的发生。当被问及到 2023 年底 ChatGPT 是否会导致任何员工被开除时,33% 的企业向导者表现 " 肯定 ",而 26% 的人表现 " 大概 "。
在 5 年内,63% 的受访企业向导者表现,ChatGPT" 肯定 " ( 32% ) 或 " 大概 " ( 31% ) 会导致员工下岗。
对于公司尚未开始利用 ChatGPT 但筹划利用的企业向导者而言,以为会导致裁人的人较少。只有 9% 的人表现公司利用 ChatGPT" 肯定 " 会导致员工被开除,而 19% 的人表现 " 大概 "。
Haller 表现:" 由于这项新技能刚刚在工作场合遍及,员工肯定要思量它大概会影响他们当前工作的职责的大概性。"
当前的这项观察效果表明,许多雇主正在寻求利用 ChatGPT 简化一些工作职责。
四分之一的公司已经通过 ChatGPT 节流了 75,000 美元以上
公司通过利用 ChatGPT 节流资金。总体而言,利用 ChatGPT 的公司中有 99% 表现他们节流了资金。
48% 的公司节流了凌驾 50,000 美元,而 11% 的公司节流了凌驾 100,000 美元。
" 利用 ChatGPT 的经济模子也在不停发展 ",Haller 表现," 看看这在节流开支以及公司内部某些职位的重组方面怎样发挥作用将会很风趣。"

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非常之九的贸易首脑表现,拥有 ChatGPT 履历对求职者大有裨益
拥有 ChatGPT 履历大概会资助员工保住工作。
在评估要聘任的候选人时,92% 的企业向导者表现拥有 AI/ 谈天呆板人履历是一个加分项,90% 的人表现假如候选人拥有 ChatGPT 特定履历则更有利益。
" 公司已经在等待求职者拥有 ChatGPT 的履历,"Haller 如是说道," 利用这项技能肯定是盼望员工和求职者可以或许保持跟进最新技能动态的动力。发起求职者应该将此技能添加到简历中,假如雇主盼望求职者具备此技能,那么雇主肯定也会将其添加到雇用要求或首选技能列表中。纵观汗青,随着技能的发展,从业者的技能也必要不停发展和改变。"
更完备的陈诉详见:https://www.resumebuilder.com/1-in-4-companies-have-already-replaced-workers-with-chatgpt/
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发表于 2023-9-20 09:23:36 | 显示全部楼层
湖北青年网现在支持小程序了
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