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原标题：招聘文员要求“身材好”？律师：或涉就业歧视
近日，江西永修，中铁三局一项目部招聘文员要求“身材好”引发争议。招聘信息显示，该文员岗位月薪4000元，要求：女，五官端正，身材好，大专及以上，最好是学校刚毕业的，会电脑，招待餐饮服务的。
有网友称，不仅“五官端正，身材好，最好是学校刚毕业的”要求属实叫人想不到，地址一栏的“永修宾馆”也让人产生无限遐想。被网友向当地政府举报后，发布上述招聘信息的中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部发表致歉声明，称该招聘信息措辞不当。
对于此事，12月11日，红星新闻记者拨通了中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部一位员工的电话，该员工表示将向领导汇报，让专业部门对接。长期关注劳动保障领域的北京京师律师事务所律师王辉告诉红星新闻记者，中铁三局项目部招聘文员要求“身材好”，不仅措辞不当，背后或涉嫌就业歧视。
招聘信息截图
事件：
招聘信息“措辞不当”遭网友举报
红星新闻记者检索发现，该招聘信息发布于2022年11月13日，发布后不久便引发了网友们的讨论。
11月19日，有网友在“问政江西”平台发布了《永修：“中铁三局”原“永修宾馆”发布不良广告》的消息，要求上级严查。“问政江西”平台随后将问题转交至永修县“五型”政府建设领导小组办公室。
11月28日，永修县“五型”办回复称：我县领导高度重视，第一时间了解有关情况，并进行了调查核实，中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部拟面向社会招聘文员（兼后勤服务），在网上发布的招聘信息存在措辞不当的问题，引起了社会面的广泛关注。根据核查事实，已责令中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部立即撤销此条招聘信息，并在网上公开发表致歉声明。
永修县“五型”办表示，下一步永修县将加大对用人单位的宣传教育，要求规范发布招聘信息，维护就业者合法权益，营造良好的社会风气。
12月6日，永修县“五型”办在平台中回复，中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部已在前期发布招聘信息的永修微网上公开发表了致歉声明。声明做出解释：招聘信息措辞不当，本意是招聘“领导莅临检查时要端茶递水综合部的文员”。
致歉声明
然而，网友等来了“端茶递水”的解释，中铁三局也等来第二轮指责。有的网友拿“中铁三局欢迎你”开涮。
在上述招聘文员的启事中，除了要求“身材好”引发争议外，地址一栏的“永修宾馆”也令网友产生无限遐想。
红星新闻记者通过多方采访核实了解到，中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部目前的办公地点就在永修宾馆。此外，通过“问政江西”平台上传照片与永修宾馆街景照片比对，二者建筑外观一致，门口的招牌已由永修宾馆改为中铁三局集团有限公司。
红星新闻记者拨打永修宾馆工商登记电话，对方证实永修宾馆已被中铁三局项目部包下来了，目前没有营业。网络平台显示，永修宾馆已暂停营业。地图软件也显示，中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部地址与永修宾馆相重合。
中铁三局昌九高铁CJZQ-3标项目部在原永修宾馆位置办公
律师：
措辞不当，或还涉就业歧视
北京国舜律师事务所林小建律师在接受红星新闻采访时表示，招聘企业要求应聘者“身材好，最好是刚毕业的要求”明显是违反了《劳动法》《就业促进法》关于平等就业的规定，传递了错误的价值观。
长期关注劳动保障领域的北京京师律师事务所律师王辉告诉红星新闻记者，中铁三局项目部招聘文员要求“身材好”，该招聘信息不仅措辞不当，背后或涉嫌就业歧视。他解释道，判断是否存在就业歧视，主要根据用人单位的招聘条件与用人岗位的要求是否匹配。用人单位在招聘过程中对应聘者实行的限制，如果不是基于工作岗位客观的内在需要，就可被认定为就业歧视。
对于上述项目部而言，如果招聘的是普通文员，“身材好”明显与通常理解的岗位所需的能力和素质不符，是否能够干好文员这个工作，跟身材好不好没有关系。王辉介绍，根据《就业促进法》规定，用人单位招用人员、职业中介机构从事职业中介活动，应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件，不得实施就业歧视。
红星新闻记者 张炎良
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