记者 9 日从教诲部获悉，《关于做好 2023 届教诲部直属师范大学公费师范结业生就业工作的关照》于日前印发。关照要求，各省级教诲行政部分要连续构造公费师范生专场雇用运动，通过优先使用空编吸收等办法，保障符合就业条件的公费师范生有编有岗，全部落实任讲授校，严禁 " 有编不补 "。
关照要求，2023 年 5 月尾前，确保 90% 的公费师范生通过双向选择落实任讲授校。2023 年 6 月尾仍未签约的公费师范生，其档案、户口等迁转至生源地点地省级教诲行政部分，由各省级教诲行政部分会同有关部分统筹安排到师资紧缺地域的中小学校任教，公费师范生离校前须全部落实任讲授校。
根据关照，各省级教诲行政部分要增强公费师范生的履约管理，确保公费师范生严酷推行师范生公费教诲协议，除因庞大疾病无法完成学业或不得当从教并经省级教诲行政部分指定的三级甲等医院按照西席资格认定体检尺度查抄确认后停止协议外，应届公费师范生结业前同等不得解约。公费师范生因特别缘故原由不能推行协议的，须经生源地点地省级教诲行政部分答应，并按规定退还已享受的公费教诲费用、缴纳违约金，排除师范生公费教诲协议。
关照还要求，各省级教诲行政部分要会同机构体例部分在审定的中小学西席体例总额内，提前安排、正确核查吸收公费师范生体例筹划，统筹当地区中小学西席岗位需求。各省级教诲行政部分、各下属师范大学要增强与相干职能部分的和谐共同，创建定期会商机制，确保公费师范生就业政策落到实处。
责任编辑：闫俏秀
